为扎实推进区（市）工商联工作的全面开展,枣庄市工商联决定对参加省工商联表彰的县级先进单位，采取百分制量化考核，择优推荐。
　　 具体方法是：年终市工商联召开各区（市）工商联主要负责人会议，由各区（市）工商联按照《枣庄市工商联2010年工作要点》中的七个方面工作逐项总结汇报，然后由各区（市）工商联打分，市工商联领导班子成员对照设定的量化考核指标分值进行打分，最后根据综合分值情况，经市工商联主席办公会研究决定上报省联表彰。量化考核总分为100分：其中市工商联、各区（市）工商联打分占50分。市工商联设定的量化考核指标占40分，包括区（市）党委、政府重视工商联工作;区（市）工商联党组书记同时担任区（市）工商联副主席;区（市）工商联每年专项调研经费不低于1.5万元;2010年第三季度底前成立非公有制经济组织党工委;乡镇（街道）基层商会组织健全;信息宣传调研工作。其它10分，包括工作创新和承办省、市以上会议、上级调研工作等。
　　 此外，市工商联同时对省、市工商联“五好商会”、“先进工作者”，市工商联突出贡献信用担保商会、“光彩之星”进行推荐、表彰。